Prečo je antidiskriminácia dôležitá na pracovisku?
Prečo je antidiskriminácia dôležitá na pracovisku?

Video: Prečo je antidiskriminácia dôležitá na pracovisku?

Video: Prečo je antidiskriminácia dôležitá na pracovisku?
Video: Романтическая комедия ЛЮБОВЬ С ДОСТАВКОЙ НА ДОМ (2020) 2024, Septembra
Anonim

Anti - diskriminácia zákony chránia určité skupiny dnes a všetkých ľudí v budúcnosti. Najzákladnejšie zákony zabraňujú diskriminácia na základe rasy, farby pleti, pohlavia, vierovyznania alebo národného pôvodu. Neskoršie zákony tomu bránia diskriminácia založené na viacerých deskriptoroch, ako je vek a zdravotné postihnutie.

Navyše, prečo je diskriminácia na pracovisku dôležitá?

Bojom proti diskriminácia , jednotlivým zamestnancom je poskytnutá sloboda a presvedčenie, že vo svojej kariére môžu dosiahnuť a vzrásť. Diskriminovaní sú často tí najchudobnejší ľudia, a preto im dávate príležitosti vo svojom pracovisko podporuje rozvoj sebaúcty.

Ako je možné okrem vyššie uvedeného zabrániť diskriminácii na pracovisku? Ako môžete zabrániť diskriminácii na pracovisku

  1. poučte všetkých svojich zamestnancov o diskriminácii;
  2. povzbudzovať pracovníkov, aby navzájom rešpektovali rozdiely;
  3. reagovať na akékoľvek dôkazy alebo sťažnosti na nevhodné správanie;
  4. promptne a dôverne vybaviť akékoľvek sťažnosti na diskrimináciu;

Možno sa tiež opýtať, ako antidiskriminácia ovplyvňuje pracovisko?

Táto zodpovednosť je stanovená na federálnej a štátnej úrovni anti - diskriminácia zákonov, ako aj zákona o poctivej práci z roku 2009 (Cth). Celkovo vzaté, vyrábajú určité druhy pracovisko správanie v rozpore so zákonom. Ako zamestnávateľ musíte zabrániť diskriminácia , obťažovanie alebo šikanovanie vyskytujúce sa v pracovisko.

Prečo je diskriminácia na pracovisku problémom?

Diskriminácia v práci je problém . The problém z diskriminácia na pracovisku v USA - nerovnaké zaobchádzanie s ľuďmi pre ich rasu, pohlavie, náboženstvo alebo inú základnú časť toho, kým sú - sa zvyčajne nevyjadruje nadávkami alebo fyzickými hrozbami, aké tvrdia austalskí pracovníci.

Odporúča: